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量販式KTV投資者自己經營和聘請職業經理人哪個好

2015-08-22 09:58:18 行業:KTV娛樂

中頂KTV管理軟件認為:沒有任何一家ktv離得開有秩序、有頭腦的管理,也可以說KTV管理不好也就意味著KTV運營不好,或者直接導致KTV經營的失敗。面對激烈的行業競爭,我們對KTV管理工作提出以下建議,希望對您的管理有所幫助。

對于KTV的管理工作,我們可以分為以下兩個類別:
1、KTV投資者自主管理KTV,投資者也就是管理者!
現在很多KTV的投資者自己擔當重任,直接對KTV進行管理。中頂KTV管理軟件覺得這樣的KTV管理方式很直接的為KTV省去了一部分費用,并且可以直接把握KTV運營情況,畢竟是自己的事情,自己會用百分百的熱情去對待。而KTV投資者管理KTV的不足就是:很多KTV老板并不懂得KTV的管理模式,只會效仿別人的管理方法。其實面對如此激烈的行業競爭,KTV一定要走出自己的特色道路,一味的效仿,不利于KTV的長期發展。所以,中頂KTV管理軟件建議KTV老板應多學習一些KTV管理模式、創新等方面的知識。

2、KTV投資者聘用KTV職業經理人進行管理場所
中頂KTV管理軟件據相關調查分析得出:很多中高檔次的KTV都會雇傭專門的職業經理人對KTV進行管理。真正的KTV管理隊伍懂得如何的控制、組織、計劃等工作,會從這個企業的特色出發,制定出適合KTV的個性管理模式,不過更重要的是應具備良好的職業道德。

中頂KTV管理軟件建議:一個KTV職業經理人應該熟悉KTV運作的構架、運營的手法和管理模式等基本的常識。在選擇KTV職業經理人的時候,KTV老板要注意,夜總會、歌舞廳、酒吧、量販式KTV的管理模式是不同的。以前做夜總會的職業經理人不一定要干得好量販式KTV的經理。最后,KTV老板選擇好了自己中意的職業經理人后,一定要注意簽合同。KTV職業經理人的工作需求需要他經常的和自己的客戶打交道,這就需要我們防止自己找來的職業經理人被別人“挖墻腳”,所以,一旦找準了自己的職業經理人,一定要簽合同,在合同中一定要注明相關的具體事項。

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